为进一步加强学校专职督导队伍建设，完善教学质量保证体系，维护良好的教学秩序，提高教学管理水平和教学质量，依据《武汉软件工程职业学院教学督导工作规范》，经学校研究决定面向社会公开招聘专职督导员4名。现将有关事项公告如下：一、招聘对象和报名条件1.热爱教育事业，教育思想先进，工作认真负责；2.熟悉有关教学方针、*策、法规、措施，有较高的*策水平；3.具有副教授及以上职称，有多年从事教学和教学管理工作的经历,熟悉教育教学工作业务，教学和教学管理经验丰富，学术水平高；4.具有与我校专业设置相近的计算机类、机械设计制造类、电子信息类、汽车工程类、工商管理类、财务会计类、旅游管理类、艺术设计类、化工技术类等专业背景；5.年龄在63周岁以下，身体健康；6.已在原单位领取社保、医保或退休金、公费医疗等基本待遇。二、主要工作职责1.每周听课评课不少于8节，听课后及时与任课教师交流和指导，并填写《听课记录表》等记录。2.对学校教学工作情况、学生学习情况、教学管理情况等进行监督、检查和指导。3.深入学生实习实训企业，对学生实习实训进行检查、指导、调研。4.参加学校的开学教学情况检查，期中教学检查、期末考风考纪检查和其它需要参加的教学工作的专项督查、调研和评估。5.结合教学督导工作实际需要，开展教学质量保证体系研究，定期和专题开展督导调研活动，并形成调研报告。6.定期向学校领导汇报督导情况，以《督导简报》为载体及时反馈督导工作的信息。每学年出《督导简报》不少于八期。7.完成领导交办的其他与教学督导相关工作。三、招聘程序（一）报名。需提交以下材料：1.《武汉软件工程职业学院专职督导员招聘报名表》（报名表见附件）；2.身份证复印件1份；3.免冠1寸近照1张；4.学历学位及职称证书证复印件；5.获奖证书及相关资质证书等材料的复印件。请携带以上材料到教学督导处报名（综合楼办公室）。报名时间集中为年10月21日至年10月27日止（工作日8:30-12:00,14:00-16:30），超过此时间段，原则上不再接受报名，应聘材料恕不退回。（二）评审组评审学校成立专门评审组，评审组由7人组成，设组长1人，成员6人。根据应聘人员提交的材料和本人对督导工作的书面陈述（限时5分钟）及互动交流情况评分，去掉其中一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数的平均分数，即为应聘人员最后得分。（三）考察根据应聘人员考核总成绩对拟聘用人员进行考察，确认其报名时提交的材料是否真实、准确。（四）体检考察合格人员提供近期体检报告，医院进行，费用自理。（五）公示学校人事处将拟聘用专职督导人员名单公示7天。（六）签署聘用合同公示无异议并经学校校长办公会审定后，学校与拟聘人员签署劳务协议，聘期为一年，期满考核合格者，可以续聘。专职督导员完成约定工作任务的，学校每月支付元的工作报酬。四、联系方式联系
